În anul universitar 2016-2017 la programul licență Management – ID au fost susținute 9 lucrări de licență. Lista de lucrări este în tabelul de mai jos.
Nr. crt. | Numele și prenumele | Titlul lucrării | Coordonator | |
1 | ANGHEL M. CRISTIAN-DAVID | ANALIZA DIAGNOSTIC A DOMENIULUI RESURSE UMANE LA S.C. ALTEX S.A. | Prof.univ.dr. Popescu Constanta | |
2 | CASANDRESCU I. VASILICA | MANAGEMENTUL CALITĂŢII LA SC UZTEL SA PLOIEŞTI | Conf.univ.dr. Ştefan Maria Cristina | |
3 | EANA I. RALUCA | PERFECŢIONAREA MANAGEMENTULUI CALITĂŢII LA KFC ROMÂNIA | Lect.univ.dr. Savu Bogdan | |
4 | HAMZA V. EDUARD-GABRIEL | IMPLEMENTAREA MANAGEMENTULUI PRIN OBIECTIVE LA S.C. OŢELINOX S.A. TÂRGOVIŞTE | Conf.univ.dr. Duica Anisoara | |
5 | IANCU I. IONUŢ | STRATEGIA DE DEZVOLTARE A ORAŞULUI ZIMNICEA 2017-2020 | Lect.univ.dr. Savu Bogdan | |
6 | IOSIF I. AMALIA-IONELA | DIAGNOSTICUL GENERAL AL FIRMEI SC BARBAROSSA CONSTRUCT SRL | Conf.univ.dr. Duica Anisoara | |
7 | MILOŞ I. V. OCTAVIAN VLAD | DIAGNOSTICUL GLOBAL STRATEGIC AL S.C. YZY CLEANING SRL | Conf.univ.dr. Duica Anisoara | |
8 | NEAGU G. ALINA-IONELA | REPROIECTAREA SISTEMULUI DE MANAGEMENT LA S.C. CHEMTRADERS S.R.L. | Prof.univ.dr. Mieilă Mihai | |
9 | PURCARU I. GABRIEL | SOCIETATEA CUNOAŞTERII ŞI IMPACTUL MANAGEMENTULUI RESURSELOR UMANE ASUPRA MOTIVĂRII ANGAJAŢILOR MGM HANDELS | Conf.univ.dr. Robescu Ofelia |